科大讯飞陈涛：人工智能时代，基础行业应用是中国企业的机遇(5)

A：讯飞现在的语音，只要不定制，基本还是在免费的使用。我们也在讨论，这件事情到底值不值得。但后来想想，这也算是对于共识的一种推进吧。对厂商来说，既然你是免费的，那还是愿意去尝试一下，尝试的人多了以后，就会越来越多的人相信这个技术是ok的。这个领域需要市场教育，需要有人来试错。

人才引进

Q：随着AI的火热，现在这领域的人才争夺也很激烈，讯飞在人才引进上是怎么规划的呢？
A：AI人才现在的确是非常稀缺。我们现在主要关注两个部分，一是科学家，另外一个就是怎么把科学家的成果转变行业应用，这批人我们借用一个词就叫做“桥梁工程师”
。我觉得这两批人都很重要。我发现现在很多公司是忽略桥梁工程师的。科大讯飞在这两方面都有非常明确的运作。举个例子，如果说有10个人工智能专家，但这些专家的研究成果是不是兼容，在研究方法上能不能形成共识等都需要考虑。在人工智能基础平台上，需要考虑人力资源、研究方法、论文、数据，还有专家知识如何转变成机器智慧、并行计算、大数据计算等，就像是千层饼一样，这样人工智能专家才容易做出成果。这个工程化的过程非常重要。毕竟，很多科学家的那个算法可能可以得出某个结果，但可能几周才能蹦出一个很小的部分，这个东西在实际环境中是没法用的，它只能作为一个论文。

战略规划布局

Q：在技术和产品方面，科大讯飞现在海外有布局吗？大概进行了哪些布局？大概的落地的效果怎么样？
A：海外的布局主要是在教育和车厂，我们是去年年底才开始做。现在在车厂方面和奔驰、宝马和大众等合作，主要是把物联网和车相结合，这样大家以后可以在开车的时候用语音查询附近的停车场或者餐馆等。我们还是认为，在万物互联这个时代里，语音是人和机器交流最简洁的方法，不是触摸屏也不是键盘。
Q：现在提倡中国制造2025，讯飞这边在随后的战略会跟着走吗？
A：我们希望把重点多放在快速培养智力这方面，比如说大学培训。不管是技校还是大学，我们肯定不希望大学四年培养出来的人，最后和社会脱节。未来我们的社会会需要越来越多专业化的人才。但到底是要通过人工智能来进行人才培训，还是通过人和人工智能相结合进行培训，我们都在考虑。除了教育和医疗，我们还希望将研究运用在智慧城市、安全等方面。
我们可能不太会去想说在2025战略下，哪个产业一定会怎么样。我觉得朝着人工智能这个方向走，无论是2025，还说2030又出来一个什么概念，这块市场都可以，物联网也可以用到。有一些通用的技术，你研究就得了，自然而然你那个成果就会被那个时代所用，你不需要去追逐那个时代的东西，它就有个沿途下蛋的过程，要坚持自己的方向。