产业升级 ! 我们都要努力
2024-01-19 来源:你乐谷
今年以来,媳妇儿似乎被打了鸡血,说要努力学习,还要去考建造师。
在网上买了教材,也买了视频课件!
每天晚上早上都在听课,比我还认真。
为什么突然间变得这么有上进心,还要去考试了?我问她。
她说,因为没有事做呗。
我猜她的原因可能是被我之前的话刺激到了。
因为之前她和骑车的姐妹在聊天,说天底下的男人有钱就变坏。
我在旁边听到了,就反驳到,也不是说男人有钱就变坏,有些人也没有变,可能只是因为人家感情破裂了,没有感情了。也有一些家庭,男人每天都在学习在成长,而女人却思维懒散,思想上没有跟得上家里的男人,那样丈夫和她就会距离越来越远,甚至找不到共同语言,最后也可能会分开。
以前我经常鼓励媳妇儿跟我一起学习,争取去考个证,她一直都不听我的。
谁知道,竟然这次自己倒主动的开始了学习。
让我刮目相看!这是好事…
在如今这个瞬息万变的时代,我们现在其实就应该趁还算年轻的这么些年,多学习一些东西。
如今社会上很多我们所熟知的行业,或许在明天可能都会消失。
看似今天咱们还比较安逸,可是明天纠竟会怎么样呢?
谁都不知道。
昨天无意中刷到一篇文章,文章是对今年疫情后广东东莞那边的一些劳动密集产业的调查,让我感触很深。
有一家做一衣服的厂子,原本2000多人的工厂里,现在只有不到200人,全是贵州云南等偏远地区的人,都是初中学历且年龄也比较大。
一方面,现在年轻人不愿意从事这种继废力又工资低的工作,另一方面也因为工厂现在引进了自动化设备,不再需要那么多工人。
厂老板有自己的账,工人的工资成本普遍上涨,社保加上工资算下来,一个月一个工人要开支六七千。
并且,人还不好管理,动不动就搞些乱七八糟的事儿出来,而购买的设备不需要休息,一天24小时不间断工作,不到半年就可以回本。
只需要留一些工人做机器干不了的细活,所以都是一些年龄大一点的有经验的人。
我们的建筑工程行业,以后又何尝不是这样呢?
随着将来装配式建筑的普及,现在这一批建筑工人的逐渐老去,退出历史舞台。今后建造一栋楼可能工地上都见不到10个工人。
做工程管理的也不可能只是单纯的管理。
而如今,随着各个行业都在产业升级,那些不学习,不进步的人,自然就被抛弃。
那你说是谁变坏了呢?
在网上买了教材,也买了视频课件!
每天晚上早上都在听课,比我还认真。
为什么突然间变得这么有上进心,还要去考试了?我问她。
她说,因为没有事做呗。
我猜她的原因可能是被我之前的话刺激到了。
因为之前她和骑车的姐妹在聊天,说天底下的男人有钱就变坏。
我在旁边听到了,就反驳到,也不是说男人有钱就变坏,有些人也没有变,可能只是因为人家感情破裂了,没有感情了。也有一些家庭,男人每天都在学习在成长,而女人却思维懒散,思想上没有跟得上家里的男人,那样丈夫和她就会距离越来越远,甚至找不到共同语言,最后也可能会分开。
以前我经常鼓励媳妇儿跟我一起学习,争取去考个证,她一直都不听我的。
谁知道,竟然这次自己倒主动的开始了学习。
让我刮目相看!这是好事…
在如今这个瞬息万变的时代,我们现在其实就应该趁还算年轻的这么些年,多学习一些东西。
如今社会上很多我们所熟知的行业,或许在明天可能都会消失。
看似今天咱们还比较安逸,可是明天纠竟会怎么样呢?
谁都不知道。
昨天无意中刷到一篇文章,文章是对今年疫情后广东东莞那边的一些劳动密集产业的调查,让我感触很深。
有一家做一衣服的厂子,原本2000多人的工厂里,现在只有不到200人,全是贵州云南等偏远地区的人,都是初中学历且年龄也比较大。
一方面,现在年轻人不愿意从事这种继废力又工资低的工作,另一方面也因为工厂现在引进了自动化设备,不再需要那么多工人。
厂老板有自己的账,工人的工资成本普遍上涨,社保加上工资算下来,一个月一个工人要开支六七千。
并且,人还不好管理,动不动就搞些乱七八糟的事儿出来,而购买的设备不需要休息,一天24小时不间断工作,不到半年就可以回本。
只需要留一些工人做机器干不了的细活,所以都是一些年龄大一点的有经验的人。
我们的建筑工程行业,以后又何尝不是这样呢?
随着将来装配式建筑的普及,现在这一批建筑工人的逐渐老去,退出历史舞台。今后建造一栋楼可能工地上都见不到10个工人。
做工程管理的也不可能只是单纯的管理。
而如今,随着各个行业都在产业升级,那些不学习,不进步的人,自然就被抛弃。
那你说是谁变坏了呢?