英专生就业指北
2024-01-19 来源:你乐谷
又到一年毕业季,作为一个曾经的英专er,希望我为数不多的就业经验能给学妹学弟们一些参考。
找工作时分两种情况,有想要从事的职业或者没有。第一种情况我没有经验,今天想谈的是如何在毫无目标,且也不知道自己擅长/喜欢什么的情况下找到自己相对愿意做的工作。
首先说最重要的一点:打开思路。理科我不清楚,但对于文科,就业最不需要的一点就是专业对口。所以相对应的,不管对不对口,只要是对工作经验没有要求的职位,都可以投了试试。不过这样有点浪费时间,所以这时可以分层级去投,分层标准因人而异,比如行业的前景好坏、公司的规模大小、薪资的高低…
投完以后无论是不是想去的公司,只要接到面试,最好都去一去。这就到了第二点:利用面试来筛选工作。我知道很多同学可能和我当初一样,觉得自己找工作是去被别人挑的,因此心态上开始就低了一头。“工作是双向选择的过程”,我们需要先认识到这一点。心态转变以后,我们在找工作时就不再是被动的,甚至可以反客为主,反向面试。具体如何操作呢?没别的,就是不放过每一个面试,去谈,放轻松,当自己是在做职业调查。这样面试个几家公司,对一些职位就会有个初步了解,也会开始对自己想要从事的职业有模糊的觉察。
通过你和公司的双向筛查,最后会剩下几样你觉得想要尝试的工作。无论是因为工作内容、公司气氛、领导风格还是薪资都无关紧要,只要确定了哪几样工作,接下来就是去大量的搜集这些工作的信息,像最基本的去某度、某乎、某瓣等,当然最有用的还是找到真正的从业者去交流。
这样一个流程走下来基本就能找到自己大概想做什么,然后再进入精准面试,这时候就可以更好更充分地去准备了。如果在以上过程中就收到了自己想要的offer,那就更好了。
最后讲下我的就业经历,用为数不多来形容是因为我毕业后也就只做过两份工作。第一份是在辅导机构做老师,第二份也就是目前在做的海外游戏运营。我当时从辅导机构辞职以后完全不知道自己以后想做什么,也是靠上面的步骤一步步筛选出来目前的工作。其实我原本连运营这个岗位都不知道,就是在面试一家外贸公司的时候hr认为我比较适合做运营然后把我推给了运营主管。跟她聊过以后我去搜集了更多的关于这个职位的信息,最后认为游戏行业可能是更有趣我更想尝试的,而且海外运营也恰好能用到我的专业,所以最后就顺理成章地去面试,通过,入职。
前几天和老板一起复盘,她认为我当时面试有几点是做得很好的。第一是将公司背景及产品,包括各种媒体账号、网站都提前做了功课;第二是虽然我是零经验选手,但我对职位要求了解得很清楚,也有明确的规划;第三我对这份工作表现出了很大的热情。这几点都是她当时决定录用我的原因。第一点很容易,善用搜索引擎就行。第二点是当时锁定了游戏运营岗位以后,我找了所有我能找到的相关从业者,不管是在网上还是线下,很幸运的是他们其中有两位非常友善地回答了我所有的疑问,也告诉我他们自己从事这份工作的体验。后来我和其中一位也成了朋友,他在一开始帮了我很多,在此向他致谢。第三点如果你想要这份工作,自然能表现出来。
以上就是我找工作的一些心得和经历,希望能对大家有所帮助。
找工作时分两种情况,有想要从事的职业或者没有。第一种情况我没有经验,今天想谈的是如何在毫无目标,且也不知道自己擅长/喜欢什么的情况下找到自己相对愿意做的工作。
首先说最重要的一点:打开思路。理科我不清楚,但对于文科,就业最不需要的一点就是专业对口。所以相对应的,不管对不对口,只要是对工作经验没有要求的职位,都可以投了试试。不过这样有点浪费时间,所以这时可以分层级去投,分层标准因人而异,比如行业的前景好坏、公司的规模大小、薪资的高低…
投完以后无论是不是想去的公司,只要接到面试,最好都去一去。这就到了第二点:利用面试来筛选工作。我知道很多同学可能和我当初一样,觉得自己找工作是去被别人挑的,因此心态上开始就低了一头。“工作是双向选择的过程”,我们需要先认识到这一点。心态转变以后,我们在找工作时就不再是被动的,甚至可以反客为主,反向面试。具体如何操作呢?没别的,就是不放过每一个面试,去谈,放轻松,当自己是在做职业调查。这样面试个几家公司,对一些职位就会有个初步了解,也会开始对自己想要从事的职业有模糊的觉察。
通过你和公司的双向筛查,最后会剩下几样你觉得想要尝试的工作。无论是因为工作内容、公司气氛、领导风格还是薪资都无关紧要,只要确定了哪几样工作,接下来就是去大量的搜集这些工作的信息,像最基本的去某度、某乎、某瓣等,当然最有用的还是找到真正的从业者去交流。
这样一个流程走下来基本就能找到自己大概想做什么,然后再进入精准面试,这时候就可以更好更充分地去准备了。如果在以上过程中就收到了自己想要的offer,那就更好了。
最后讲下我的就业经历,用为数不多来形容是因为我毕业后也就只做过两份工作。第一份是在辅导机构做老师,第二份也就是目前在做的海外游戏运营。我当时从辅导机构辞职以后完全不知道自己以后想做什么,也是靠上面的步骤一步步筛选出来目前的工作。其实我原本连运营这个岗位都不知道,就是在面试一家外贸公司的时候hr认为我比较适合做运营然后把我推给了运营主管。跟她聊过以后我去搜集了更多的关于这个职位的信息,最后认为游戏行业可能是更有趣我更想尝试的,而且海外运营也恰好能用到我的专业,所以最后就顺理成章地去面试,通过,入职。
前几天和老板一起复盘,她认为我当时面试有几点是做得很好的。第一是将公司背景及产品,包括各种媒体账号、网站都提前做了功课;第二是虽然我是零经验选手,但我对职位要求了解得很清楚,也有明确的规划;第三我对这份工作表现出了很大的热情。这几点都是她当时决定录用我的原因。第一点很容易,善用搜索引擎就行。第二点是当时锁定了游戏运营岗位以后,我找了所有我能找到的相关从业者,不管是在网上还是线下,很幸运的是他们其中有两位非常友善地回答了我所有的疑问,也告诉我他们自己从事这份工作的体验。后来我和其中一位也成了朋友,他在一开始帮了我很多,在此向他致谢。第三点如果你想要这份工作,自然能表现出来。
以上就是我找工作的一些心得和经历,希望能对大家有所帮助。