检视自己

最近感觉工作忙乱，在各级各类的反馈中，认真反思自己，希望通过努力做的更好。

把常规做好
 
把简单的招式练到极致就是绝招。教学中的常规我们一定要做好，不折不扣的做好。要求8:10进教室就不能8:09；一节课一个教案，一个都不能少；集备活动一次都不能少；空中拜师一节也不能少；反思天天要求自己写……多深入课堂，多研究教学，从自我做起，做给别人看，起到引领作用。
 
教学当中，要把备，教，批，复，改这几个环节做好，制定严格的规章制度，按照规章制度检查落实。
 
把细节抓严
 
成功的关键来自于细节，细节做得好会给别人留下很美好的印象。大家都知道海底捞企业非常棒，他事实上不是在卖菜，而是在卖服务，去过海底捞的人都知道，只要你要求到的或是你没有要求的，他们都会为你服务，无论是什么样的要求。我有一个同学就在海底捞工作，他跟我谈起了他们的工作标准真的是非常的高，尤其是对菜品的安全标准。年会的时候卫生标准特别高，主要是细节抠的很死，关注到了墙角的蜘蛛网，关注到了门后的灰尘，关注到了每一个张贴的展板，关注到了每一张玻璃上的污点，而且进行了好几次轮番的检查和整改，最后我们得到了参会老师的一句话：你们学校真干净，真漂亮。然后我们大家都会心一笑。
 
在教学过程当中更应该抓细节。抓备课的细节，一堂课40分钟，一定要设计有效，让孩子学得来，学得快，学的乐；抓孩子书写的时候，一定要从坐姿，握笔姿势到每一个字的笔顺笔画；做孩子阅读的时候，一定要要求每一个孩子在一个月完成一本书，最后还要有阅读完之后的作品展示。
 
还是从自我做起，前期有很多工作都没有抓住细节，在后期一定要思考自己的工作方式，多想想前因后果，多想想细节的地方需要注意什么。
 
把过程抓实
 
过程很重要，没有过程的一步步走过来，就不会有最后的结果。每个活动都会做方案，有时候我们会把方案发下去，之后我们就直接会想要结果，但是常常忽略了在这个过程当中，我们是否真正去监督过，去清零过现场？对，任何不抓落实的活动都不可能落到实处。一个活动要有计划，有方案，有过程，有落实，有反馈，有反思，有总结，这才算一个活动的结束。过程没有抓实没有抓牢，不可能有一个好的结果。成长都是慢慢来的，我们没有必要一下子让自己特别优秀，那样我们会很焦虑，正如那句话说的好：欲速则不达。我们一定要相信，只有在慢慢的落实，慢慢的进步，慢慢的坚持之后我们才会成长。
 
这几天收到了很多人的反馈。有些是好听的，也有些是不好听的。无论好听的和不好听的，我都要感谢他们，因为他们在我的成长路上点了一盏灯。针对一些问题，我认识到了自己都不足，反思自己的工作，同时改正自己的不足，让以后的工作做得更好。
 
同时要感谢他们给我提出宝贵的意见，只有希望你成长的人才会跟你提出意见。重新调整自己，不断向前，标准提高，从自我做起。